ПРАВИЛНИК ЗА ДЕЙНОСТТА И СТРУКТУРАТА НА ДЪРЖАВНО ПРЕДПРИЯТИЕ "ТРАНСПОРТНО СТРОИТЕЛСТВО И ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ"

от Тефтера
Направо към: навигация, търсене

ПРАВИЛНИК ЗА ДЕЙНОСТТА И СТРУКТУРАТА НА ДЪРЖАВНО ПРЕДПРИЯТИЕ "ТРАНСПОРТНО СТРОИТЕЛСТВО И ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ"

Издаден от Министерството на транспорта и съобщенията Обн. ДВ. бр.13 от 5 Февруари 2002г., изм. ДВ. бр.63 от 15 Юли 2003г., изм. ДВ. бр.91 от 15 Ноември 2005г., изм. ДВ. бр.67 от 18 Август 2006г.

Глава първа.ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

Чл. 1. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) С този правилник се определят структурата, дейността и организацията на работата на държавното предприятие "Транспортно строителство и възстановяване", София, наричано накратко "предприятието".

Чл. 2. (1) Предприятието е образувано със Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия (ДВ, бр. 57 от 2000 г.).

(2) Предприятието е юридическо лице със седалище София.

Чл. 3. (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Предприятието има фирмено наименование "Държавно предприятие "Транспортно строителство и възстановяване", фирмен знак и печат.

Чл. 4. (1) Предприятието осъществява предмета си на дейност съгласно чл. 4, ал. 1 от Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия и изпълнява основните публични задачи, посочени в чл. 4, ал. 2 от същия закон.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Предприятието може да осъществява и други дейности, които подпомагат, съпътстват и/или допълват основния му предмет на дейност.

Чл. 5. (1) Предприятието осъществява основния си предмет на дейност, определен в чл. 4, ал. 1 и в чл. 6 от Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия, единствено чрез приходи от собствената си дейност и има пълна финансова самостоятелност.

(2) Дейността на предприятието за изпълнение на публичните му задачи се финансира със средства от републиканския бюджет при условия и по ред, определени от Министерския съвет.

(3) Средствата по ал. 2 не могат да се изразходват за финансиране на основния предмет на дейност на предприятието.

(4) (Доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Предприятието организира и осъществява счетоводството си съгласно Закона за счетоводството, като съставя консолидиран финансов отчет за предприятието и финансови отчети поотделно за поделенията.

Чл. 6. (1) Държавата не отговаря за задълженията на предприятието.

(2) Предприятието отговаря за своите задължения при изпълнение на основния си предмет на дейност с предоставеното му имущество - частна държавна собственост.

Глава втора.УПРАВЛЕНИЕ НА ПРЕДПРИЯТИЕТО

Раздел I.Обща разпоредба

Чл. 7. (1) Органи на управление на предприятието са:

  • 1. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) министърът на транспорта;
  • 2. управителният съвет;
  • 3. главният директор.

(2) Орган за контрол на предприятието е контролният съвет.

Раздел II.Министър на транспорта

(Загл. изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 8. (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Министърът на транспорта:

  • 1. назначава и освобождава членовете на управителния съвет, главния директор и членовете на контролния съвет, сключва и прекратява договорите за управление и контрол с тях и определя възнагражденията им;
  • 2. определя броя и седалищата на поделенията;
  • 3. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) взема решения за разпореждане, бракуване или ликвидация на дълготрайни материални активи и учредяване на вещни права, ипотеки и залози; одобрява предложения на управителния съвет и издава разрешения за продажба на имоти - собственост на предприятието и частна държавна собственост, отдаване под наем на дълготрайни материални активи (недвижими имоти и движими вещи) - публична и частна държавна собственост, предоставени за ползване и управление на предприятието по реда на чл. 8 ЗПСВВМТВКПДДП, изграждани и/или придобити от предприятието при условията и по реда на Закона за държавната собственост и Правилника за прилагане на Закона за държавната собственост или на друг акт на Министерския съвет;
  • 4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) одобрява приетите от управителния съвет годишен счетоводен баланс и отчет на предприятието;
  • 5. (доп. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разрешава участието на държавното предприятие в търговски и граждански дружества, както и в юридически лица с нестопанска цел;
  • 6. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) определя бизнес плана на предприятието и програмата за изпълнение на публичните задачи;
  • 7. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) одобрява предложения на управителния съвет за сключване на договори за кредит, за съвместна дейност, за поемане на менителнични задължения, за учредяване на обезпечения в полза на трети лица, за сключване на съдебна и извънсъдебна спогодба, с която се признават задължения или се опрощава дълг;
  • 8. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) предлага на Министерския съвет да взема решения по реда на чл. 6 от Закона за държавната собственост.

Раздел III.Управителен съвет

Чл. 9. (1) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Управителният съвет се състои от петима членове - председател, заместник-председател, двама членове и главен директор, назначени от министъра на транспорта.

(2) Членовете на управителния съвет могат да са в трудовоправни отношения с предприятието.

(3) Главният директор не може да бъде лице, което работи по трудов договор или по служебно правоотношение.

(4) (Нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Членовете на управителния съвет имат равни права и задължения.

Чл. 9а. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Членовете на управителния съвет не могат да извършват от свое или от чуждо име конкурентна на извършваната от предприятието дейност и да бъдат в договорни отношения с други предприятия, дружества или сдружения със сходен предмет на дейност.

Чл. 9б. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Не може да бъде член на управителния съвет лице, което е:

  • 1. осъждано за престъпление от общ характер;
  • 2. съпруг или роднина по права или по съребрена линия до четвърта степен и по сватовство до трета степен включително с друг член на органите на управление на предприятието.

Чл. 9в. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Министърът на транспорта назначава главния директор и останалите членове на управителния съвет за срок до 3 години.

(2) Договорът за управление с член на управителния съвет може да бъде прекратен преди изтичане на срока:

  • 1. по взаимно съгласие на страните;
  • 2. когато лицето е подало писмена молба за освобождаване;
  • 3. от министъра на транспорта с едномесечно предизвестие;
  • 4. в случай на смърт или поставяне под запрещение;
  • 5. когато лицето не отговаря на изискванията на закона;
  • 6. когато лицето нарушава или не изпълнява условията, предвидени в закона или в договора за управление;
  • 7. при възникване на някое от обстоятелствата по чл. 9а или 9б, обуславящо забрана или ограничение за лицето за изпълнение на съответните функции;
  • 8. поради фактическа невъзможност на лицето да изпълнява задълженията си, продължила повече от 60 дни.

(3) В случаите по ал. 2 или при смърт на член на управителния съвет министърът на транспорта назначава нов член за срок до края на първоначалния мандат и сключва с него договор.

Чл. 9г. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Членовете на управителния съвет са длъжни да пазят търговската тайна и търговския престиж на предприятието.

Чл. 10. (1) Управителният съвет заседава най-малко веднъж на два месеца.

(2) Заседанието на управителния съвет е редовно, ако на него присъстват най-малко четирима от неговите членове.

(3) Решенията на управителния съвет се приемат с явно гласуване и с обикновено мнозинство от присъстващите.

(4) За заседанията на управителния съвет се водят протоколи, които се подписват от всички присъстващи членове на съвета.

Чл. 11. Управителният съвет:

1. избира измежду членовете си председател и заместник-председател;

2. приема правила за работа на управителния съвет;

3. приема вътрешни правила за организация на работната заплата;

4. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) приема годишния счетоводен баланс и отчет на предприятието и го предоставя за одобряване от министъра на транспорта;

5. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) приема и предлага на министъра на транспорта промени в организационната структура на предприятието;

6. приема разписанието на длъжностите на предприятието;

7. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) предлага на министъра на транспорта вземане на решения за разпореждане, бракуване или ликвидация на дълготрайни материални активи, за учредяване на вещни права и за отдаване под наем на недвижими имоти и движими вещи - публична и частна държавна собственост, предоставени за ползване и управление на предприятието по реда на чл. 8 ЗПСВВМТВКПДДП, изграждани и/или придобити от предприятието при условията и по реда на Закона за държавната собственост и правилника за неговото прилагане или на друг акт на Министерския съвет;

8. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) предлага на министъра на транспорта да разрешава за всеки отделен случай участието на предприятието в търговски и неперсонифицирани дружества и в международни организации, както и в юридически лица с нестопанска цел и граждански дружества;

9. (отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

10. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) предлага на министъра на транспорта предприемане на действия по реда на чл. 6 от Закона за държавната собственост;

11. упражнява правата по притежаваните от предприятието дялове или акции в търговски дружества;

12. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) прави предложения пред министъра на транспорта за сключване на договори за кредит, за съвместна дейност, за поемане на менителнични задължения, за учредяване на обезпечения в полза на трети лица;

13. дава съгласие и прави предложение по реда на чл. 49, ал. 2 от Закона за държавната собственост за продажба на жилища, ателиета и гаражи, управлявани от предприятието, и решава отдаването им под наем;

14. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) утвърждава счетоводната политика на предприятието;

15. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) приема проект на правилник за устройството, функциите и дейността на предприятието и го предлага на министъра на транспорта за утвърждаване;

16. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) прави предложения пред министъра на транспорта за участие в проекти, които да бъдат финансирани по линия на финансовите инструменти на Европейския съюз;

17. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) осъществява контрол върху набирането и разходването на средствата на предприятието;

18. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) одобрява колективния трудов договор в предприятието;

19. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изпълнява други функции, свързани с управлението на предприятието, в съответствие с действащите нормативни актове.

Чл. 12. Председателят на управителния съвет, а в негово отсъствие - заместник-председателят, организира и ръководи заседанията на управителния съвет.

Раздел IV.Главен директор

Чл. 13. (1) Предприятието се ръководи и представлява от главен директор.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Главният директор на държавното предприятие се назначава от министъра на транспорта за срок три години без ограничение за броя на мандатите, за които едно лице може да заема тази длъжност, и сключва с него договор за управление на държавното предприятие.

Чл. 14. (1) Главният директор:

1. организира, ръководи и контролира цялостната дейност на държавното предприятие и има право да блокира разплащателните сметки на поделенията при необходимост;

2. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) сключва, изменя и прекратява трудовите договори с работниците и служителите в предприятието;

3. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) представлява държавното предприятие пред съдилищата или упълномощава за целта други лица;

4. се отчита за своята дейност пред управителния съвет;

5. сключва договори, свързани с дейността на предприятието;

6. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) утвърждава длъжностни и поименни щатни разписания и длъжностните характеристики;

7. командирова със заповед служителите и работниците от предприятието в страната и в чужбина;

8. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) представя на министъра на транспорта ежегоден доклад за дейността и състоянието на предприятието;

9. осъществява сътрудничество с български и международни институции и организации по въпроси, свързани с дейността на предприятието;

10. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) осъществява взаимодействие с компетентните органи на Министерството на отбраната и на държавния орган за управление при кризи и организира изпълнението на публичните задачи на предприятието;

11. организира приложни изследвания в областта на строителството и ремонта на железния път, както и на други въпроси, свързани с дейността на предприятието;

12. организира обучението, квалификацията и преквалификацията на служителите и работниците в предприятието;

13. организира, ръководи и контролира и другите дейности, които подпомагат, съпътстват и/или допълват основния предмет на дейност на предприятието, както и социалната политика на предприятието;

14. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организира разработването на вътрешните актове за дейността на предприятието съгласно действащото законодателство;

15. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) сключва договори за отдаване под наем на дълготрайни материални активи (недвижими имоти), публична и частна държавна собственост, предоставени за ползване и управление на предприятието или изграждани от същото при условията и по реда на Закона за държавната собственост и правилника за неговото приложение или на друг акт на Министерския съвет, след разрешение на управителния съвет;

16. извършва разпореждане с движими вещи на предприятието по реда на действащото законодателство;

17. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) утвърждава индивидуалния сметкоплан на компанията в съответствие с изискванията на Закона за счетоводството и счетоводните стандарти;

18. награждава и налага дисциплинарни наказания на служителите и работниците от предприятието;

19. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) предлага на управителния съвет решения за промени в структурата на предприятието в зависимост от конкретните пазарни условия и промяната на публичните му задачи;

20. изпълнява и други функции, възложени му с нормативни актове.

(2) Главният директор може да делегира някои от правомощията си по ал. 1, т. 1, 2, 3, 5 и 7 на други компетентни лица по решение на управителния съвет.

(3) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) В своята управленска дейност главният директор се подпомага от двама заместник главни директори.

(4) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Заместник главните директори се назначават и освобождават от длъжност от главния директор.

(5) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) При отсъствие на главния директор неговите функции се изпълняват от заместник главен директор, определен със заповед на главния директор.

(6) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Главният директор на предприятието може да упълномощи заместник главните директори с правата по ал. 1, т. 1, 2, 3, 5, 7, 9 и 10, като за правата по т. 4, 6, 8, 12, 13, 14, 15, 16 главният директор може да ги упълномощи, като упълномощаването трябва да е за всеки конкретен случай.

(7) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) При отсъствие на главния директор неговите функции се изпълняват от заместник главния директор. При отсъствие и на заместник главния директор функциите на главния директор се изпълняват от друг служител, за който обемът на правомощията се посочва в писмена заповед за всеки конкретен случай.

Раздел V.Контролен съвет

Чл. 15. (1) Контролният съвет е в състав от трима членове, които не могат да бъдат в трудови правоотношения с предприятието и да са членове на управителния съвет.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Членовете на контролния съвет се назначават от министъра на транспорта, като с всеки от тях се сключва договор.

(3) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Заседанията на контролния съвет се ръководят от председател, избран с мнозинство. Членовете на контролния съвет могат да участват в заседанията на управителния съвет без право на глас.

(4) Контролният съвет взема решенията си с мнозинство.

(5) За заседанията на контролния съвет се водят протоколи, които се подписват от всички присъстващи членове на съвета.

Чл. 16. (1) Контролният съвет:

  • 1. упражнява контрол по спазване на нормативните актове и на финансовата дисциплина в предприятието;
  • 2. упражнява контрол по опазване на имуществото на предприятието;
  • 3. дава заключение по годишния финансов отчет на предприятието;
  • 4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) извършва проверки на предприятието по разпореждане на министъра на транспорта, по искане на управителния съвет или по своя инициатива.

(2) Контролният съвет изисква от управителния съвет сведения или доклад по всеки въпрос, който засяга предприятието.

Глава трета.ДЕЙНОСТ НА ПРЕДПРИЯТИЕТО

Раздел I.Търговска дейност

Чл. 17. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Дейността на предприятието се основава на принципите на търговското и гражданското право и се осъществява на територията на страната и в чужбина.

Чл. 18. (1) Основният предмет на дейност на предприятието съгласно чл. 4, ал. 1 от Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия е:

  • 1. строителство, поддържане и възстановяване на транспортни обекти;
  • 2. проектиране, строителство, ремонт и предприемачество в областта на транспортните комуникации.

(2) Предприятието осъществява и други дейности, които подпомагат, съпътстват и/или допълват основния му предмет на дейност и не са забранени със закон.

(3) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) За подобряване на финансово-икономическото си състояние предприятието, съобразено с потенциала и предоставените му активи, може да развива и други дейности.

Чл. 19. Предприятието осъществява основния си предмет на дейност по чл. 17 единствено чрез приходи от търговския си оборот и в това отношение има пълна финансова самостоятелност и независимост от бюджетни субсидии.

Чл. 20. (1) Предприятието може да бъде изпълнител по договори за обществени поръчки. То може да изпълнява и да възлага обществени поръчки, свързани с отбраната и сигурността на страната, които са предмет на държавна тайна, или тяхното изпълнение трябва да е придружено със специални мерки за сигурност, както и при преодоляване на последици от кризи при условия и по ред, определени с акт на Министерския съвет.

(2) Предприятието възлага обществени поръчки, когато се разпорежда със средства, предоставени от републиканския бюджет.

Чл. 21. Предприятието извършва търговска дейност по общия ред с незаетите си ресурси по изпълнение на задължителните обществени поръчки.

Раздел II.Публични задачи

Чл. 22. (1) Основните публични задачи на предприятието съгласно чл. 4, ал. 2 от Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия са:

  • 1. поддържане на готовност и изпълнение на дейности и задачи по държавния военновременен план;
  • 2. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) поддържане на готовност и изпълнение на задачи по националния, регионалните, областните и общинските планове за управление при кризи;
  • 3. изпълнение на задачи по териториалната отбрана на страната.

(2) Задачите на предприятието по ал. 1 се уточняват и възлагат от съответните компетентни органи по установения за това ред в специалните нормативни актове.

Глава четвърта.СТРУКТУРА НА ПРЕДПРИЯТИЕТО

Раздел I.Общи положения

Чл. 23. (Доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Структурата на държавното предприятие е тристепенна:

  • 1. главно управление;
  • 2. поделения;
  • 3. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) райони.

Раздел II.Главно управление

Общи положения

Чл. 24. (1) (Предишен текст на чл. 24 - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Главното управление на държавното предприятие "Транспортно строителство и възстановяване" осъществява административно-техническо, инженерно, финансово, материално и правно осигуряване и контрол на дейността на предприятието.

(2) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Предприятието има официален печат с кръгла форма, в средата на който е изобразен фирменият знак с надпис в горната част ДП "Транспортно строителство и възстановяване", а в долната - Главно управление.

Чл. 25. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Главното управление е организирано в седем дирекции и три самостоятелни отдела:

  • 1. дирекция "Строителство";
  • 2. дирекция "Собственост и стопански дейности";
  • 3. дирекция "Публични задачи";
  • 4. дирекция "Безопасност и управление на качеството";
  • 5. дирекция "Одит";
  • 6. дирекция "Финансово-икономическа";
  • 7. дирекция "Обща администрация";
  • 8. отдел "Правен";
  • 9. отдел "Човешки ресурси";
  • 10. отдел "Връзки с обществеността и протокол".

Дирекция "Строителство"

Чл. 26. (1) Дирекция "Строителство" изпълнява функции по инженерното осигуряване на дейността на предприятието по отношение на:

1. формирането и реализирането на производствената стратегия;

2. маркетинга, оферирането и договарянето;

3. управлението и контрола на строителното производство;

4. спазването на технологията и качеството на строителството;

5. планирането, осигуряването, поддържането и ефективното използване на механизацията и производствените бази;

6. материално-техническо снабдяване;

7. производството и търговията на материали, конструкции, изделия и съоръжения;

8. проектантската дейност;

9. контрола на влаганите материали и извършените строително-монтажни работи;

10. информационното обслужване на строителната дейност;

11. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) безопасните условия на труд;

12. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработването на прогнозите за развитието, техническото и технологичното окомплектуване на държавното предприятие;

13. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изучаването на новите достижения в железопътното строителство и използваните за целта машини, съоръжения и механизми за комплексна механизация и автоматизация на производствените процеси;

14. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработването на нови и усъвършенстване на съществуващите технологии за техническо обслужване и ремонт на машините, както и за производството и възстановяването на резервни части, възли и агрегати;

15. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) заявяването, договарянето и доставката на машини, съоръжения, технологични комплекси, резервни части, възли, агрегати, експлоатационни материали и други видове технически имущества;

16. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организация и контрол на доставката, разходването и отчета на горивно-смазочните материали;

17. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) взаимодействие по организацията и изпълнението на използването, обслужването, ремонта и съхранението на техниката "Военновременни мощности";

18. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) други дейности, възложени от главния директор на предприятието.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор (главен инженер на предприятието), който:

1. организира, планира, ръководи и контролира изпълнението на задачите, възложени на дирекцията;

2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия в направлението на строителната дейност;

3. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) се отчита за своята дейност пред главния директор на предприятието;

4. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията и дава становище за назначаване и освобождаване от длъжност на заместник-директорите (главни инженери) на поделенията;

5. предлага за награждаване и за налагане на дисциплинарни наказания на служителите от дирекцията;

6. контролира влаганите материали и извършените строително-монтажни работи;

7. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) анализира и отчита дейността на автотранспорта и механизацията;

8. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработва указания по експлоатацията на автотранспорта и механизацията;

9. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организира покупко-продажбата и бракуването на техниката по установения нормативен ред;

10. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организира и контролира извършването на годишните технически прегледи;

11. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) осъществява взаимодействие с компетентните органи по безопасността на движението;

12. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) оказва методическа помощ на поделенията за технически надзор върху съоръженията с повишена опасност и безопасната експлоатация на повдигателните съоръжения;

13. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) контролира осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд при работата на автотранспорта и механизацията;

14. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) извършва координация и взаимодействие с дирекция "Публични задачи" по осигуряване изпълнението на дейностите в това направление, по военния отчет на техниката и по отсрочване от повикване във Въоръжените сили на резервисти и техника при мобилизация;

15. (предишна т. 7 - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изпълнява и други функции, възложени му от главния директор.

(3) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 26а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 26 е организирана в управления и отдели.

(2) Управленията и отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностните им характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

(Загл. "Управление "Механизация и автотранспорт" изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., зал. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 27. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 27а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

(Загл. "Дирекция "Административно-информационно обслужване, стопански дейности и собственост" изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., зал. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 28. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 28а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Дирекция "Собственост и стопански дейности"

Чл. 28б. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекция "Собственост и стопански дейности" изпълнява функции по организиране цялостната дейност на предприятието във връзка с придобиването, управлението и разпореждането с имоти и вещи - държавна собственост, и възлагането на обществени поръчки за строителство, предоставяне на услуги и доставка на стоки. Дирекцията подпомага и осигурява осъществяването на правомощията на главния директор по отношение на:

1. управлението на имоти и вещи - държавна собственост;

2. отдаването под наем на имоти или части от тях и движими вещи - държавна собственост;

3. настаняването под наем във ведомствени жилища и ателиета за индивидуална творческа дейност, предоставянето под наем на ведомствени гаражи и паркоместа;

4. придобиването и разпореждането с имоти и вещи - частна държавна собственост;

5. продажбата и замяната на държавни жилища, ателиета и гаражи;

6. организирането на дейността по актуване на имотите - държавна собственост;

7. създаването и поддържането на ведомствен регистър на имотите на предприятието;

8. подготовката, провеждането и участие в процедури за възлагане на обществени поръчки за доставка на стоки, предоставянето на услуги и строителство;

9. изготвянето на становища и предложения по правни проблеми и оказване на правна помощ във връзка с управлението, придобиването и разпореждането с имуществото на предприятието;

10. стопанисването и управлението на предоставените на предприятието почивни бази и хотели;

11. планирането, организирането, категоризирането и финансирането на хотелиерската дейност;

12. други дейности, възложени от главния директор на предприятието.

(2) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор, който:

  • 1. организира, планира, ръководи, контролира и отчита изпълнението на задачите, възложени на дирекцията;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия;
  • 3. се отчита за своята дейност пред главния директор на предприятието;
  • 4. предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията и дава становище за назначаването и освобождаването от длъжност на началниците на отдели по това направление в поделенията;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на дисциплинарни наказания на служителите от дирекцията;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му от главния директор на предприятието.

Чл. 28в. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 28б е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностни характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Дирекция "Безопасност и управление на качеството

(Загл. изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 29. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекция "Безопасност и управление на качеството" изпълнява функции по организирането и провеждането на контролната дейност и за осигуряване практическото реализиране на правомощията на главния директор относно:

  • 1. спазването на нормативната уредба, регламентираща безопасното движение на влаковете и маневрената дейност при извършване на строителни и възстановителни работи от предприятието;
  • 2. осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд;
  • 3. контрол на противопожарната безопасност;
  • 4. осъществяване на технически надзор на съоръженията с повишена опасност;
  • 5. организиране методическо ръководство на строителните лаборатории;
  • 6. контрол на качеството и конкурентоспособността и въвеждане и използване на системата по качество - ISO 9001;
  • 7. изготвя нормативната уредба за изработване на система на безопасност в предприятието;
  • 8. дирекцията изпълнява и други функции, възложени от главния директор на предприятието.

(2) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор, който изпълнява следните задачи:

  • 1. планира, организира, ръководи, контролира и отчита изпълнението на задачите, възложени на дирекцията;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия в ръководството на цялостната дейност на предприятието и осъществяването на контрола по осигуряване безопасно движение на работните влакове, безопасни и здравословни условия на труд и техническия надзор;
  • 3. се отчита за своята дейност пред главния директор на предприятието;
  • 4. предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на наказания на служителите от дирекцията;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му от главния директор.

Чл. 29а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 29 е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностни характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Дирекция "Публични задачи"

Чл. 30. (1) Дирекция "Публични задачи" изпълнява функции по организиране дейността на главното управление и за осъществяване на правомощията на главния директор по отношение на:

1. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) планирането, осигуряването, финансирането и организацията на дейността и контрола по изпълнение на публичните задачи;

2. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) координацията и взаимодействието със съответните централни, регионални и местни органи, които планират, възлагат и финансират публичните задачи на предприятието;

3. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) създаването, поддържането и управлението на производствените структури и щатните и професионалните формирования за изпълнение на публичните задачи;

4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработването на вътрешна уредба по изпълнение на публичните задачи;

5. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) професионалното обучение, квалификацията, тренираността и поддържането на постоянна мобилизационна готовност за действие на персонала, зает в изпълнение на публичните задачи;

6. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) кадровото, социалното, финансовото, застрахователното и мотивационното осигуряване на дейността по изпълнението на публичните задачи;

7. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) организирането, контролирането, опресняването и съхранението на имуществата, разчетени за кризисни ситуации и военно време, в складовете на предприятието;

8. създаването и поддържането на оповестителна система и механизъм за действие по изпълнение на публичните задачи;

9. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) създаване и поддържане на регистратури за класифицирана информация;

10. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) изготвянето на проекта на бюджетните средства за финансиране на публичните задачи на предприятието;

11. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) контролирането на правилното разходване на паричните средства, от държавния бюджет за изпълнение на публичните задачи;

12. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработване на планове за защита на класифицираната информация в предприятието

13. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) създаване, регистриране обработване, съхраняване, разпределение, предоставяне, размножаване и получаване на материали и документи, съдържащи класифицирана информация;

14. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработване на система за осигуряване чрез физически и технически средства сигурността и охраната на предприятието;

15. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., предишна т. 12 - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изпълнява други дейности, възложени от главния директор на предприятието.

(2) (Нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Дирекцията осигурява и координира:

1. поддържането на готовност и изпълнението на дейности и задачи по държавния военновременен план, включващи:

а) разработването на проект на план за дейността по поддържането на готовност и изпълнението на дейности и задачи по военновременния план;

б) изготвянето на разчети на сили и средства за извършване организация и контрол на дейността на предприятието по тези задачи;

в) изпълнението на други функции и задачи, възложени й от главния директор на предприятието;

2. поддържането на готовност и изпълнението на задачи по управлението при кризи, включващи:

а) разработване на проект на план за дейността по поддържането на готовност и изпълнение на задачи по националния, регионалните, областните и общинските планове за управление при кризи; проектът се съгласува със специализирания държавен орган за управление при кризи;

б) изготвяне на разчети на силите и средствата и организация и контрол на дейността на предприятието по управление при кризи;

в) окомплектуване, обучение и поддържане на щатни професионални формирования за действие при кризи;

г) планиране на средства, необходими за финансиране на дейността;

д) осъществяване на взаимодействие и координация със специализирания държавен орган за управление при кризи, с регионалните, областните и общинските органи за управление при кризи, както и със съответните органи на Министерството на транспорта;

3. изпълнението на задачи по териториалната отбрана на страната, включващи:

а) разработване на проект на план за задачите на предприятието по териториалната отбрана на страната;

б) осъществяване на взаимодействие със специализираните органи в Министерския съвет, Министерството на отбраната и Министерството на финансите и другите министерства и ведомства по изпълнението на задачите по териториалната отбрана;

в) планиране на средствата, необходими за финансиране на дейността;

г) други функции и задачи, възложени от главния директор на предприятието;

д) организиране и контролиране на дейностите по опресняването и съхранението на имуществата, разчетени за кризисни ситуации и военно време, в складовете на предприятието;

4. изпълнението на задачи по защита на информацията и сигурността, включващи:

а) разработване на планове за защита на класифицираната информация;

б) разработване на система за осигуряване на сигурността и охраната на предприятието;

в) изготвяне и съхранение на документи и материали, съдържащи класифицирана информация.

(3) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., предишна ал. 2 - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор, чиито правомощия се определят в утвърдена от главния директор длъжностна характеристика, и изпълнява следните задачи:

  • 1. планира, организира, ръководи и контролира изпълнението на дейностите, възложени на дирекцията;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия в направлението на публичните задачи;
  • 3. отчита се за своята дейност пред главния директор на предприятието;
  • 4. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) предлага за назначаване и освобождаване от длъжност служители и работници от дирекцията и дава становище за назначаване и освобождаване от длъжност на началниците на отдели по публичните задачи на поделенията и началниците на складовите бази;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на дисциплинарни наказания на служителите от дирекцията;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му от главния директор.

Чл. 30а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 30 е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностните им характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Чл. 31. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Дирекция "Одит"

Чл. 31а. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекция "Одит" изпълнява следните функции:

1. извършване на цялостни или тематични проверки в предприятието по:

а) опазване на имуществото на предприятието и неговото целесъобразно и ефективно използване;

б) спазването на нормативните актове и на финансовата дисциплина в предприятието;

в) сключваните договори и тяхното изпълнение;

г) изпълнението на решенията на управителния и контролния съвет и заповедите на главния директор на предприятието;

2. осъществява контрол и дава становища на главния директор по законосъобразността и целесъобразността на вземаните решения и извършваните действия от структурните звена на предприятието и от длъжностните лица;

3. изпълнява конкретни задачи, поставени от управителния съвет и главния директор на ДП "ТСВ";

4. разработва аналитични доклади, свързани с провежданите ревизии и проверки.

5. осъществява контакти с ръководители и специалисти от външни организации и ведомства при изпълнение на ревизии и проверки;

6. подготвя предложения за отстраняване на установените при ревизиите и проверките нарушения.

(2) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор, който изпълнява следните задачи:

  • 1. организира, планира, ръководи и контролира дейността и изпълнението на задачите, възложени на дирекцията;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия по ръководството и контрола по спазването и изпълнението на решенията на управителния съвет и главния директор;
  • 3. отчита се за своята дейност пред главния директор на предприятието;
  • 4. предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на наказания на служителите от дирекцията;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му от главния директор.

Чл. 31б. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 31а е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностни характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Дирекция "Финансово-икономическа" (Загл. изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 32. (1) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Дирекция "Финансово-икономическа" изпълнява функции по икономическото и финансовото осигуряване на дейността на предприятието и за осъществяване на правомощията на главния директор по отношение на:

1. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организирането, ръководенето и контролирането на икономическата, финансовата дейност, счетоводната отчетност, правилното осчетоводяване на приходите и разходите на главното управление на предприятието; разработването на методология на счетоводната и финансовата политика на предприятието съгласно ЗС; унифициране и контрол на счетоводната отчетност на поделенията и районите на предприятието;

2. разработването на икономически анализи на дейността на предприятието и прави предложения за повишаване на нейната ефективност;

3. (изм. и доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) съгласуването на проекта на бюджетните средства за финансиране на публичните задачи на предприятието, изготвен от дирекция "Публични задачи";

4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) анализиране и контролиране на правилното разходване на паричните средства;

5. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изготвянето и представянето за приемане пред управителния съвет на годишния финансов отчет на предприятието;

6. съхранението и ползването на счетоводния архив;

7. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организирането и редовното извършване в установения срок на годишните планови и извънпланови инвентаризации и завеждането на материалните активи на предприятието;

8. регистрирането и отчитането на постъпилите парични средства от продажбите на недвижимите имоти и движимите вещи - частна държавна собственост;

9. изготвянето на месечни разплащателни ведомости по плащането на служителите и работниците;

10. извършването на данъчна регистрация на предприятието и осигуряване разчитането с дължимите данъци, социалноосигурителни вноски, такси и други държавни вземания;

11. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработването на ежегодния бизнес план на предприятието;

12. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) осъществяване на финансов контрол и счетоводна отчетност върху разходването на средствата, отпуснати от държавния бюджет;

13. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) осъществяване на ефективен предварителен, текущ и последващ вътрешен финансов контрол по: спазването на финансовата и платежната дисциплина; правилното оформяне на първични и вторични счетоводни документи и своевременното им отразяване по счетоводните регистри;

14. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) планирането и отчитането на крайните икономически показатели на предприятието;

15. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) методическото взаимодействие по извършваните проверки от отдел "Одит";

16. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) други дейности, възложени й от главния директор на предприятието.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор (главен счетоводител на държавното предприятие), който:

  • 1. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) организира, планира, ръководи и контролира икономическата, финансово-счетоводната дейност на главното управление, разработва методология и унифицира счетоводната отчетност на регионалните поделения на предприятието; разработва и усъвършенства методики, указания, наредби и други документи за правилното водене на финансовата и икономическата политика на предприятието;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия във финансово-счетоводната и икономическата дейност;
  • 3. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) за своята дейност се отчита пред главния директор на предприятието;
  • 4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията и дава становище за назначаване и освобождаване от длъжност на главните счетоводители на поделенията;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на дисциплинарни наказания на служителите от предприятието;
  • 6. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) подготвя и представя за приемане пред управителния съвет годишния финансов отчет;
  • 7. (предишна т. 6 - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изпълнява и други функции, възложени му от главния директор.

(3) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) За правомощията на директора на дирекцията по ал. 1 се утвърждава длъжностна характеристика от главния директор.

(4) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Директорът на дирекцията се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

(5) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) При осъществяване на правомощията си директорът на дирекцията се подпомага от началника на отдел "Финансово-счетоводен", който е и заместник главен счетоводител на предприятието.

(6) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) За правата, задълженията и отговорностите на началника на отдел "Финансово-счетоводен" и заместник главен счетоводител се утвърждава длъжностна характеристика от главния директор.

(7) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. и доп. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Финансово-счетоводен" и заместник главен счетоводител и началникът на отдел "Планово-икономически" се назначава и освобождава от длъжност от главния директор по предложение на директора на дирекцията.

Чл. 32а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 32 е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностните им характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Дирекция "Обща администрация"

Чл. 32б. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекция "Обща администрация" изпълнява функции по организиране на дейността на главното управление по отношение на административно-техническото осигуряване, снабдяването, обществените поръчки, връзките с обществеността и международната дейност на предприятието и за осъществяване на правомощията на главния директор по отношение на:

1. организирането и осигуряването на цялостната дейност на главното управление по административно-техническото и стопанското обслужване на дейността на предприятието;

2. организацията на деловодната обработка, архивирането и съхраняването на кореспонденцията и документацията;

3. изграждането и поддържането на информационна система и база данни, необходими за функционирането на предприятието;

4. организирането и координирането на информационното обслужване;

5. систематизирането и съхраняването на документите и другите материали на администрацията в съответствие с изискванията на Закона за държавния архивен фонд;

6. организирането и извършването на снабдяването, съхраняването, стопанисването и използването на стоково-материалните ценности;

7. стопанисването, поддържането, опазването и охраната на имуществото на предприятието, обслужването и ремонта на сградния фонд, техническата поддръжка на инсталациите и поддържането на хигиената, обслужването на дейността на предприятието с транспорт, пощенски, телефонни, факсни, сервизни, технически, енергийни, водоснабдителни услуги, снабдяването с консумативи и инвентар;

8. сключването на договори за предоставяне на услуги и доставка на стоки;

9. контрола по изпълнение на сключените договори за предоставяне на услуги и доставка на стоки;

10. създаването на информационен архив за организираните и проведени процедури за възлагане на обществени поръчки за предоставяне на услуги и доставка на стоки;

11. участва със свои представители в международни групи в областта на основната дейност и услуги, като дава становища по отношение на съответствието между международните и националните правни норми;

12. разработва програми и концепции за развитие на международното сътрудничество на предприятието и води международна кореспонденция;

13. съгласува материали, свързани с подписването, одобряването и утвърждаването на международни договори, съхранява копия от подписаните международни договори и предоставя информация по международното сътрудничество;

14. участва при организирането и провеждането на международни преговори и срещи;

15. координира участие на предприятието в международни форуми, съвещания, изложения и др.; съдейства за подготовката и провеждането на тези мероприятия, анализира резултатите и информира ръководните органи;

16. участва в международни програми и инициативи по проекти и задачи, ангажиращи предприятието;

17. координира и подпомага участието в международни проекти, сътрудничество и прилагане на нови технологии; работи по проекти на международни донори, проекти по двустранно сътрудничество и специализирани проекти по съвместни производствени дейности, доставки и др.;

18. направлява и координира вътрешния информационен обмен по международната дейност;

19. съгласува, обработва, докладва и съхранява международната документация и кореспонденция;

20. съгласува командировките в чужбина, анализира резултатите относно ефективността на работата и на изразходваните средства, информира ръководството;

21. други дейности, възложени от главния директор на предприятието.

(2) Дирекцията по ал. 1 се ръководи от директор, който:

  • 1. организира, планира, ръководи, контролира и отчита изпълнението на задачите, възложени на дирекцията;
  • 2. подпомага главния директор на предприятието при осъществяване на неговите правомощия;
  • 3. се отчита за своята дейност пред главния директор на предприятието;
  • 4. предлага за назначаване, преназначаване и освобождаване от длъжност на служителите от дирекцията и дава становище за назначаването и освобождаването от длъжност на началниците на отдели по това направление в поделенията;
  • 5. предлага за награждаване и за налагане на дисциплинарни наказания на служителите от дирекцията;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му от главния директор на предприятието.

Чл. 32в. (Нов - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) (1) Дирекцията по чл. 32б е организирана в отдели.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници, чиито правомощия се определят в длъжностните им характеристики, утвърдени от главния директор на предприятието.

Отдел "Правен"

Чл. 33. (1) (Доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Отдел "Правен" е на пряко подчинение на главния директор на предприятието и изпълнява следните функции:

  • 1. осъществява правна помощ на ръководството и поделенията с оглед законосъобразно изпълнение на техните функции;
  • 2. осъществява процесуалното представителство в дела, по които предприятието и поделенията му са страни;
  • 3. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) разработва проекти на договори и дава становища за законосъобразността по такива, разработени от неговите поделения, в това число и актове по Кодекса на труда;
  • 4. участва в разработването на вътрешни нормативни актове, свързани с дейността на предприятието, както и такива, възложени за разработване на предприятието;
  • 5. предприема необходимите правни действия за събиране вземанията на предприятието;
  • 6. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) оказва съдействие на управителния съвет и на главния директор за законосъобразно изпълнение на техните функции;
  • 7. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., доп. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) дава правни становища по постъпили молби, жалби, сигнали и предложения и координира дейността между дирекциите и регионалните поделения при изготвяне на становища и отговори на главния директор на предприятието по постъпили жалби;
  • 8. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) изпълнява и други функции и дейности, възложени му от главния директор на предприятието.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Отделът по ал. 1 се ръководи от началник (главен юрисконсулт на държавното предприятие).

(3) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Началникът на отдел "Правен" - главен юрисконсулт на предприятието, се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

(4) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Началникът на отдел "Правен":

  • 1. подпомага в правно отношение главния директор при изпълнение на неговите правомощия;
  • 2. изразява становища или разработва предложения за решения на правни проблеми, свързани с дейността на предприятието;
  • 3. изпълнява процесуално представителство в дела, по които предприятието е страна;
  • 4. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) дава правни становища по прилагането на законовите, подзаконовите нормативни актове и актовете на главния директор и управителния съвет на предприятието;
  • 5. подготвя становища по проекти за вътрешни нормативни актове и участва в разработване на проекти за вътрешни нормативни актове;
  • 6. следи за съответствието на статута и дейността на предприятието с действащата правна уредба в страната и прави предложение пред ръководството на предприятието за усъвършенстване на вътрешната нормативна база;
  • 7. изпълнява и други функции и дейности, възложени му от главния директор на предприятието.

(5) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Правен" поддържа преки организационни връзки с всички структури на главното управление и поделенията.

Отдел "Човешки ресурси"

Чл. 33а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) Отдел "Човешки ресурси" е на пряко подчинение на главния директор на предприятието и изпълнява функции по:

  • 1. организирането, планирането и осъществяването подбора и квалификацията на служителите и работниците в предприятието;
  • 2. организирането на професионалното развитие на служителите;
  • 3. систематизирането и съхраняването в съответствие с действащата нормативна уредба на документите на кандидатите, на служителите и работниците, отнасящи се до трудовата и служебната им дейност; поддържането на кадрова информационна система и картотека с лични и кадрови дела на всички служители и работници в предприятието;
  • 4. организиране дейността, свързана с професионалната подготовка на служителите и работниците;
  • 5. изготвяне на становища по направени предложения за промени в структурата и в структурните звена на предприятието;
  • 6. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) изготвя и съхранява актове и документи, свързани с възникването, изменянето, прекратяването и регистрирането на трудовите правоотношения със служителите в предприятието, на заповедите за награждаване и налагане на дисциплинарни наказания и други в съответствие с действащото законодателство; съхранява трудовите и служебните досиета на служителите;
  • 7. разработване на щатното разписание и длъжностните характеристики;
  • 8. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработването на вътрешните правила за работната заплата в предприятието;
  • 9. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) контролира движението на човешките и трудовите ресурси;
  • 10. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) разработване на системи за оценка на индивидуалното трудово изпълнение на служителите.

(2) Отделът по ал. 1 се ръководи от началник, чиито правомощия се определят в длъжностната му характеристика, утвърдена от главния директор.

(3) Началникът на отдел "Човешки ресурси" се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

(4) Началникът на отдел "Човешки ресурси":

  • 1. подпомага в кадрово отношение главния директор при изпълнение на неговите правомощия;
  • 2. планира, организира и осъществява подбора на служителите и работниците и отговаря за повишаване на тяхната квалификация;
  • 3. поддържа кадрова информационна система и картотека с лични и кадрови дела на всички служители и работници;
  • 4. изготвя становища и предложения за промени в структурата на предприятието;
  • 5. подготвя и оформя документите, свързани с трудовите правоотношения на служителите и работниците;
  • 6. разработва щатно-длъжностното разписание и длъжностните характеристики;
  • 7. изпълнява и други функции и дейности, възложени му от главния директор и заместник главния директор на предприятието.

(5) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Човешки ресурси" поддържа преки организационни връзки с всички структури на главното управление и поделенията.

Отдел "Връзки с обществеността и протокол"

Чл. 33б. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) Отдел "Връзки с обществеността и протокол" е на пряко подчинение на главния директор на предприятието и изпълнява функции по:

  • 1. планиране, организиране и реализация на контакти и взаимодействия с органи и представители на обществеността, административни и бизнес партньори на предприятието, на главния директор и ръководството на главното управление, на управителния и контролния съвет;
  • 2. планиране, организиране и осъществяване на контакти с представителите на средствата за масово осведомяване, реализиране на информационни продукти, свързани с имиджа на предприятието;
  • 3. изпълнение на задачи, свързани с осигуряване на работата на управителния и контролния съвет на предприятието;
  • 4. изпълнение на задачи, осигуряващи международната дейност на предприятието;
  • 5. поддържане в изправност и използване по предназначение на техническите средства за информационна и културна дейност в главното управление.

(2) (Нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Отделът по ал. 1 се ръководи от началник, чиито правомощия се определят в длъжностната му характеристика, утвърдена от главния директор.

(3) (Нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Връзки с обществеността и протокол" се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

(4) (Предишна ал. 2 - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Връзки с обществеността и протокол":

  • 1. планира, организира, ръководи и контролира изпълнението на дейностите, възложени на отдела;
  • 2. организира и поддържа контакти с обществени органи и организации, с медиите, с представители на административните и бизнес партньори на предприятието;
  • 3. организира и разработва информационни материали, свързани с имиджа на предприятието;
  • 4. организира и контролира изпълнението на задачите за осигуряване работата на управителния и контролния съвет на предприятието;
  • 5. организира, ръководи и контролира подготовката и провеждането на протоколните мероприятия в главното управление на предприятието, включително и с международно участие;
  • 6. изпълнява и други функции, възложени му за изпълнение.

(5) (Предишна ал. 3, изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Началникът на отдел "Връзки с обществеността и протокол" поддържа преки организационни връзки с всички структури на главното управление и поделенията.

Раздел III.Поделения на предприятието

Чл. 34. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Поделенията на предприятието са:

  • 1. поделение "Транспортно строителство и възстановяване" със седалище София;
  • 2. поделение "Транспортно строителство и възстановяване" със седалище Пловдив;
  • 3. поделение "Транспортно строителство и възстановяване" със седалище Горна Оряховица;
  • 4. поделение "Транспортно строителство и възстановяване" със седалище Варна;
  • 5. поделение "Транспортно строително и възстановяване" със седалище Раднево;
  • 6. поделение "Контактна мрежа и осигурителни инсталации" със седалище София;
  • 7. поделение "Ремонт на техниката" със седалище София.

Чл. 35. Поделенията по чл. 34:

  • 1. се представляват от своя директор;
  • 2. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) водят самостоятелно счетоводство и съставят отделни финансови отчети по Закона за счетоводството;
  • 3. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) откриват разплащателна сметка в банка и уведомява писмено за нея главното управление на предприятието;
  • 4. се разчитат пряко или по ред, определен от главното управление на предприятието с републиканския бюджет и бюджета на Националния осигурителен институт;
  • 5. имат свой печат;
  • 6. сключват договори след упълномощаване от главния директор;
  • 7. задължително отчисляват и превеждат в главното управление определените им финансови средства за издръжка на дейността;
  • 8. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) се регистрират по регистър "БУЛСТАТ";
  • 9. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) сключват от свое име, за своя сметка и на своя отговорност търговски и други договори след разрешение от главния директор;
  • 10. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) водят от свое име и за своя сметка съдебни и арбитражни дела.

Чл. 36. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Печатът на поделенията "Транспортно строителство и възстановяване" е същият като на предприятието, като в долната му част вместо "Главно управление" се изписва текстът "поделение", съответно София, Варна, Горна Оряховица, Раднево, Пловдив, а за поделение "Контактна мрежа и осигурителни инсталации" - "поделение КМ и ОИ - София", и за поделение "Ремонт на техниката" - "ПРТ - София".

Чл. 37. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Структурата и щатно-длъжностните разписания на поделенията се съобразяват с основните публични задачи и се утвърждават от главния директор на предприятието.

Чл. 37а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г., доп. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Поделенията на предприятието могат да бъдат равнопоставени участници в международни, национални и регионални търгове, обявени по линия на Световната банка, Европейската банка за възстановяване и развитие, Програма "ФАР", Закона за обществените поръчки и др., след получаване на разрешение от компетентния орган на управление.

Чл. 38. Органите за управление на поделенията са:

  • 1. директор;
  • 2. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) заместник-директор на поделението (главен инженер).

Директор на поделение

Чл. 39. (1) Поделението на предприятието се ръководи и представлява от директор.

(2) Директорът на поделението се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

Чл. 40. (1) Директорът на поделението:

  • 1. организира, ръководи и контролира цялостната дейност на поделението;
  • 2. представлява поделението пред съдилищата, пред местните органи и пред трети лица в страната след упълномощаване от главния директор;
  • 3. (доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) сключва договори, свързани с дейността на поделението, след съгласуване, разрешение и упълномощаване от главния директор на предприятието;
  • 4. осъществява взаимодействие с компетентните регионални и местни органи и организира изпълнението на основните публични задачи, възложени на поделението;
  • 5. извършва разпореждане с движими вещи на поделението в съответствие с действащото законодателство след разрешение от главния директор на предприятието;
  • 6. (изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) сключва и прекратява трудовите договори с работниците и служителите от поделението след упълномощаване от главния директор;
  • 7. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) командирова със заповед служителите и работниците от предприятието в страната;
  • 8. (нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) изпълнява и други функции, възложени му със заповед на главния директор на предприятието.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) При отсъствие на директора на поделението той се замества от заместник-директора или друг служител, за който с писмена заповед се посочва и обемът на правомощията по време на отсъствието му, след съгласуване с главния директор на предприятието.

(3) (Нова - ДВ, бр. 63 от 2003 г., отм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.)

Чл. 41. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) Управленията на поделенията организират дейността си в отдели по следните направления:

  • 1. строителство;
  • 2. (изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) собственост и стопански дейности;
  • 3. публични задачи;
  • 4. механизация и автотранспорт;
  • 5. финансово-счетоводна дейност;
  • 6. (нова - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) безопасност и управление на качеството.

(2) Отделите по ал. 1 се ръководят от началници и функционалните им задължения се определят от директора на поделението.

Раздел IV.Райони на поделенията (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.)

Чл. 41а. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) В поделенията се създават и закриват райони в съответствие с пазарната ситуация в страната, сключените договори и публичните задачи.

(2) Главният директор след съгласуване с управителния съвет създава или закрива райони в поделенията.

(3) Органите за управление на районите са:

  • 1. началник на район;
  • 2. заместник-началник на района (главен инженер/главен механик) - в зависимост от специализацията на района.

(4) Функционалните задължения на ръководството на района се определят в длъжностните характеристики, утвърдени от директора на поделението.

(5) Районите имат свой печат, който е същият както на предприятието, като в долната му част вместо "Главно управление" се изписва текст, съдържащ наименованието на района и местонахождението му."

Чл. 41б. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) Районът на поделението се ръководи и представлява от началник.

(2) Началникът на района се назначава и освобождава от длъжност от директора на поделението след съгласуване с главния директор на предприятието и изпълнява следните задачи:

  • 1. организира, ръководи и контролира дейността на района;
  • 2. представлява района пред местните органи и пред трети лица в рамките на предоставените му правомощия;
  • 3. осигурява взаимодействие с местните общински и други органи и организира изпълнението на възложените на района публични задачи;
  • 4. изпълнява и други функции, възложени му от директора на поделението.

(3) При отсъствие на началника на района той се замества от определен от него с писмена заповед служител след съгласуване с директора на поделението.

Раздел V.Структури на централно подчинение (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.)

Чл. 41в. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) В предприятието има създадени и обособени самостоятелни структури, които са на пряко подчинение на главното управление на предприятието, както следва:

  • 1. Централна складова база за съхранение на военновременни мощности - с. Соколово;
  • 2. хотел "Дряново" - Дряново;
  • 3. хотел "Копривки" - Пловдив;
  • 4. хотел "Роса" - Варна;
  • 5. (нова - ДВ, бр. 91 от 2005 г.) хотел "Лозенец" - Лозенец.

Чл. 41г. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) Централна складова база за съхранение на военновременни мощности - с. Соколово, се ръководи от началник на базата.

(2) Функционалните правомощия на началника на базата по ал. 1 се определят в длъжностната му характеристика, утвърдена от главния директор на предприятието.

(3) Началникът на "Централна складова база за съхранение на военновременни мощности" се назначава и освобождава от длъжност от главния директор на предприятието.

(4) Базата по ал. 1 се финансира със средства от републиканския бюджет, предоставени на предприятието за публичните задачи.

(5) Административно-стопанското управление и контрол, както и финансовото осигуряване на базата се осъществява от главното управление чрез директора на дирекция "Публични задачи".

Чл. 41д. (Нов - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) (1) (Изм. - ДВ, бр. 91 от 2005 г.) Хотел "Дряново" - Дряново, хотел "Копривки" - Пловдив, хотел "Роса" - Варна, и хотел "Лозенец" - Лозенец, се ръководят от управители на хотели.

(2) Функционалните правомощия на управителите на хотели по ал. 1 се определят в длъжностната характеристика, утвърдена от главния директор на предприятието.

(3) Управителите на хотели се назначават и освобождават от длъжност от главния директор на предприятието.

(4) (Изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Административно-стопанското управление и контролът на хотелите се осъществяват от главното управление.

Глава пета.ОРГАНИЗАЦИЯ НА РАБОТА

Чл. 42. (1) (Изм. и доп. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) В изпълнение на функциите и поставените задачи структурните звена в главното управление на предприятието и в управленията на поделенията изготвят планове, програми, становища, отчети, доклади, докладни записки, анализи, прогнози, оферти, инструкции, проекти на решения, отговори и др. по конкретни въпроси и вътрешни актове.

(2) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Главният директор на предприятието в кръга на своите правомощия издава правилници, инструкции и заповеди, а директорите на поделения - инструкции и заповеди.

Чл. 43. (1) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г., изм. - ДВ, бр. 67 от 2006 г.) Главният директор, заместник главните директори, директорите на дирекции, началниците на отдели, директорите на поделения и началниците на райони ръководят, организират, контролират, отчитат се и носят отговорност за дейността си, за изпълнението на задачите на съответните дирекции, отдели, поделения и райони в съответствие с определените в правилника функции.

(2) Лицата, работещи по трудови правоотношения в предприятието, изпълняват възложените им задачи и носят отговорност пред прекия си ръководител за изпълнението на работата в съответствие с длъжностната им характеристика.

Чл. 44. (1) (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Документите, изпратени до главното управление на предприятието или до управленията на поделенията от държавни и местни органи, от юридически или физически лица, се завеждат в деловодството във входящия регистър, като се отбелязват датата и часът на получаването им.

(2) При получаване на документи се извършва проверка за наличието на всички материали, посочени в тях, и се образува служебна преписка.

Чл. 45. (1) Служебната кореспонденция подлежи на насочване според адреса или съдържанието й.

(2) Главният директор и директорите на поделения разпределят служебните преписки с резолюция до съответните ръководители на управленски звена. Резолюцията съдържа указания със срок за изпълнение, дата и подпис.

(3) Разпределението на служебните преписки за работа се извършва веднага след постъпването им в деловодството.

Чл. 46. (Изм. - ДВ, бр. 63 от 2003 г.) Достъпът в сградата на главното управление на предприятието или в управленията на поделенията на външни лица се разрешава след издаване на пропуск или представяне на документ, разрешаващ влизането, съгласно правилника за охрана и пропускателния режим в предприятието, утвърден със заповед на главния директор на предприятието.

Чл. 47. Правилникът за вътрешен трудов ред в предприятието се утвърждава от главния директор.

Заключителни разпоредби

Параграф единствен. Правилникът се издава на основание чл. 11, ал. 2 от Закона за преобразуване на Строителните войски, Войските на Министерството на транспорта и Войските на Комитета по пощи и далекосъобщения в държавни предприятия (ДВ, бр. 57 от 2000 г.).

КЪМ ПРАВИЛНИКА ЗА ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПЪЛНЕНИЕ НА ПРАВИЛНИКА ЗА ДЕЙНОСТТА И СТРУКТУРАТА НА ДЪРЖАВНО ПРЕДПРИЯТИЕ "ТРАНСПОРТНО СТРОИТЕЛСТВО И ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ"

(ОБН. - ДВ, БР. 67 ОТ 2006 Г.)

§ 43. Навсякъде думите:

  • 1. "Министър/а/ът на транспорта и съобщенията" се заменят с "Министър/а/ът на транспорта".
  • 2. "Началник/а на управление" се заменят с "директор/а на дирекцията".
  • 3. "Управление/то" се заменя с "Дирекция/та".
Взето от „https://teftera.com/index.php?title=ПРАВИЛНИК_ЗА_ДЕЙНОСТТА_И_СТРУКТУРАТА_НА_ДЪРЖАВНО_ПРЕДПРИЯТИЕ_%22ТРАНСПОРТНО_СТРОИТЕЛСТВО_И_ВЪЗСТАНОВЯВАНЕ%22&oldid=1762“.